近日，新航城公司纪委到各二级子公司开展调研督导，聚焦基层“关键少数”抓实常态化、精准化监督，推动基层管党治党责任落地落细。

　　此次调研工作重点围绕二级公司2026年经营指标及重点任务完成情况、党风廉政建设情况等开展，着重对班子成员及双管干部开展廉政谈话提醒。调研过程中，公司纪委书记结合各二级公司业务特点，深入剖析各单位关键环节可能存在的潜在廉洁风险。要求各单位要以案为鉴，深刻汲取典型案例教训。班子成员要切实发挥“头雁效应”，坚持严于律己、严负其责、严管所辖，从严抓实干部员工“八小时内”履职用权监督和“八小时外”生活作风的管理，坚决杜绝各类违纪违规问题发生。