为进一步落实关于党风廉政建设的部署和要求，第五派驻组切实履行监督职责，联合区人力社保局召开全面从严治党工作推进会，与局党组同向发力，结合人社系统工作实际，对全面从严治党工作进行再动员、再深化，并作出具体工作提示。

　　严格落实全面从严治党主体责任、监管责任。严格落实“一岗双责”，要俯下身子抓好党风廉政建设，既管事又要管人，既管业务又要管党风，坚持做到守土有责、守土尽责。将党风廉政建设和业务工作同部署、同检查、同落实、同考核。切实当好本部门、本行业、本科室从严治党、推进党风廉政建设第一责任人。

　　养成在监督和约束中工作生活的新时代风尚。党性监督没有禁区、没有例外，信任不能代替监督。机关纪委要切实负起责任，规范各项规章制度，严格落实各项制度，特别是一些关键岗位、关键环节、关键人员，要严格遵守各项规章制度认真加强学习，特别是要依托当前八项规定精神学习，不断增强政治意识、纪律意识、规矩意识，进一步养成在受监督和约束的环境中工作生活的习惯。

　　时刻紧绷廉洁自律弦，持续做到警钟长鸣。要深入学习八项规定、八项规定精神以及违反八项规定精神的具体表现，如违规公款吃喝、违规公款旅游、违规收送礼金和发放津贴等行为的多种表现形式，心中时刻紧绷廉洁自律弦。不断强化纪法培训、廉政提醒以及八小时之外教育管理，用好用活反面教材、违规案例，以案释纪、以案说法，用身边事教育身边人，切实筑牢拒腐防变思想防线。